和中介签了三个月的合同，工资怎么算？

您咨询的工资问题，若您已工作十天想离职，工资应按实际出勤天数计算。如中介未按规定支付，您可向劳动行政部门举报要求支付，或直接申请仲裁维权。依据《劳动法》，用人单位应按时足额支付劳动者工资，拖欠或克扣将承担法律责任。若情节严重，除支付工资外，还需加发经济补偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职工资问题，处理如下：1.协商：首先尝试与中介沟通，协商按实际出勤结算工资。2.举报仲裁：若协商不成，可向劳动行政部门举报，或直接申请劳动仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。3.诉讼：对仲裁结果不满意，可在拿到仲裁书后15天内向法院起诉，进一步维护自身权益。根据不同情况，选择适合的处理方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对您的情况，常见处理方式有：1.与中介协商，要求按出勤天数结算工资；2.向劳动行政部门投诉举报；3.申请劳动仲裁。若协商无果，建议选择后两种方式，以确保您的合法权益得到维护。仲裁后仍不满，可向法院起诉。